让高校毕业生“能就业”“就好业”

2023-07-25 11:17 来源: 连网

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【连网】上半年，全国城镇新增就业678万人，同比增加24万人；二季度，全国城镇调查失业率均值为5.2%，比一季度回落0.3个百分点……就业形势总体改善。也应看到，当前就业的总量压力和结构性问题仍然存在。毕业生就业事关个体的幸福感、获得感、安全感，更事关党和国家事业的稳定、长远发展，可谓牵一发而动全身。高校毕业生的就业必须多措并举，多渠道拓宽就业空间，让高校毕业生“能就业”“就好业”。

做好择业“选择题”，挖掘自身“闪光点”。这是个机遇与挑战并存的时代，也是一个成就人的时代。高校毕业生身边不乏充斥着大量五花八门的信息，对就业的选择“无从下手”，如果今天觉得这条路子好走，这个选择正确，明天听信旁人就改变主意转变想法，内心没有坚定的信念与追求，三分热度七分冷，选择影响着未来。站在择业路口，高校毕业生要抓紧时代的“风口”，把握时代的“机遇”，树立正确择业观，客观看待自我优劣势，理性对待社会需求，合理设定“期望值”，挖掘自身闪光点，不做“人云亦云”者，成就“我就是我”。

打开就业“新空间”，打好稳岗“组合拳”。高校是毕业生就业资源获取的重要“渠道口”，就业指导要注重“授人以鱼，不如授人以渔”。作为高校教育的主阵地，要在毕业生步入社会前给予“行之有效”的“添砖加瓦”。加强校企合作，推动产学研深度融合，接轨课堂学习与实践生产；打造求职“快车道”，吸引企业入校宣讲，开展校园专项招聘，“点对点”提供应届生专岗；实时更新学校就业网站信息，推送专业对口的高质量就业岗位，开设求职面试技巧、着装礼仪、简历提升系列就业实践课程，提升求职竞争力；主动进企开设“直播带岗”，实地参观宣讲企业。以更广阔的视野，更多元的手段，更丰富的资源为毕业生指引一条“光亮之路”。

厚植环境“丰沃地”，铺实人才“发展路”。人才兴，则国兴。企业的高质量发展离不开人才，如何让“千里马”遇“伯乐”，让高校毕业生在契合的行业和领域中“大展身手”，更好服务经济社会发展，离不开各部门与企业的关心与帮助。新产业、新业态企业急需“专精特新”的技能人才，对此，要拓宽招聘渠道，开展“线上+线下”联合招聘，主动送岗进校园、进社区，打通招聘“最后一公里”。对接重点高校开展定向培养计划，引导毕业生在重点领域、重大工程、重大项目中实现就业；各地相关部门提供见习岗位，帮助在校大学生丰富工作经验，提升实践能力，通过人才补贴、住房津贴、交通补助等保障青年人才，畅通求职之路。（廖晨悦）

让高校毕业生“能就业”“就好业”

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