【连网】 （记者 陈兵 通讯员 张骁） 在一家家政公司做了钟点工，结果工资被拖了两个月也没支付，而家政公司的理由竟然是雇主一直没付钱。近日，家住连云区的孙阿姨来到区劳动监察大队进行咨询，她的工资到底该由谁来支付？
孙阿姨是某家政公司的钟点工，双方签了劳动合同，工资按打扫卫生的小时数由家政公司按月发放。2016年5月，孙阿姨被公司安排到一户人家打扫卫生，总计应该拿到540元的工资。但是已经过了两个月了，家政公司还没把钱结算给她，家政公司说雇主一直没付钱，等雇主付了钱才能结给孙阿姨。如果等不及的话，可以直接去找雇主要钱。于是，孙阿姨去了雇主家，可雇主说当初找的是家政公司，因此不能把钱私自付给孙阿姨。
那么孙阿姨的工资到底应该找谁要呢？连云区劳动监察大队相关人士表示，在钟点工的行业里，常见的用工方式有两种：一是钟点工属于家政公司员工，根据公司的安排到雇主家打扫卫生，工资由家政公司按月结算发放；二是钟点工挂靠在不同的家政公司，家政公司接到雇主要求后通知钟点工，钟点工可根据自己的时间安排决定是否接单，一般来说此种情况的工资由雇主直接付给钟点工，家政公司所起到的仅是中介的作用。从劳动法的角度来分析，第一种钟点工与家政公司是劳动关系，第二种钟点工与雇主是劳务关系。根据孙阿姨的实际情况，她与家政公司是劳动关系，工资应由家政公司按月支付。
最终，经过调解后，孙阿姨与家政公司双方签订调解协议，公司同意支付工资。
