（记者  陈兵  通讯员  万骏  沈冰怡）才到港城，价值连城。 5月16日，2024连云港市“人才日”“八校联动”走进连云港职业技术学院暨“518连云港电商人才”专场招聘会举行。本次活动由市委人才办、市人社局、市商务局、连云港职业技术学院主办，市人才服务中心、市劳动就业管理处、连云港职业技术学院招生就业办公室及团委、海州区人社局承办，市人才交流协会、市电子商务协会协办。现场共有120余家用人单位进场招聘，提供就业岗位3500余个，吸引校内外毕业生5000人次到场求职。 

      初夏的港城生机勃勃，处处呈现奋勇前进的发展态势。在全市高质量发展“后发先至”进程中，少不了人才引进工作的加持。面对我市经济发展和企业壮大带来的人才引进需求，特别是电商行业快速发展对相关人才的“渴望”，我市开展“人才日”专场招聘会，落实2024连云港市“人才日”助推大学生毕业季活动，多方汇聚拓展市场化社会化岗位资源，搭建优质校园招聘供需对接平台，全力促进高校毕业生高质量充分就业。   

    “本次招聘会是近年来规模较大的一场双选会，共有120余家优质企业参加，覆盖电子商务、石化产业、新能源、新材料、新医药、高端装备制造、食品、电子、商贸、物流等领域，满足用人单位和高校毕业生的'双向奔赴'。”市人社局相关负责人表示。  

      当天，企业招聘区分为电商企业专区、石化企业专区、新医药企业专区、新材料企业专区、新能源企业专区、高端装备企业制造企业专区。同时，专门安排了电商产品展示专区，10余家优质电商企业代表在区域展示电商企业产品及文化。此外，还有城市体验专区，部分港城网红店铺、文创产品在现场集中宣传展示，让大学生足不出校就可以感受城市生活。

     “大家加一下微信，我们会很快安排面试等环节，尽快给大家一个答复。”江苏德邦兴华化工科技招聘主管张女士和几位求职者说。该企业提供机械维修工程师、运行值班电工、消防工程师、设备工程师等职位，薪酬调查也不错，吸引不少大学生洽谈交流。 

      在网红直播带岗专区，优选部分用人单位，在线展示企业文化、福利待遇、工作环境、岗位要求，探索就业服务新方式，实现“线上+线下”效果叠加。  “我们在现场设置了网红直播带岗专区，邀请网络达人利用电商协会视频号和达人抖音号进行直播带岗，包括带您逛招聘市场、采访招聘区的电商企业HR和求职者、采访劳务品牌、采访展示区的电商企业等。”市人社局相关负责人表示。   

    “这些企业实力都很强，薪资待遇也不错，还有人社部门解读人才政策，如果有合适岗位我就去入职。”应届毕业生龙泯竹说，她在现场详细了解几家企业后找到了心仪的岗位，并与该企业签订了就业意向。    

      在省市级劳务品牌展示专区，水晶加工、煎饼制作、菌菇加工、海鲜制作等省市级劳务品牌，面向学生进行展示推广。在就业指导和政策服务区，相关职业指导专家对参会同学进行就业指导，宣传就业和人才相关优惠政策。   

      每一位来到港城的人才，都是我市“最想留住的幸运”。我市拿出满满诚意，期待五湖四海的青年人才就在港城、留在港城。   

      据介绍，我市持续升级人才政策，自2022年人才新政2.0颁布后，不断扩大政策覆盖人群、提升资助金额。截至2024年5月，已累计向各类人才发放购房券近1.3亿元，发放人才生活补贴近2.47亿元。同时，上线“青连驿站”为青年人才打造毕业在连求职“温馨第一站”，目前，已经在全市建设10家青连驿站，为在连求职就业的毕业生提供求职期间免费住宿、免费交通出行、景区门票等福利。此外，持续升级人才安居工程，改造人才公寓，打造人才社区——让优秀人才无忧踏入社会。    

       市人社局相关负责人表示，近三年，我市共在本地高校举办线上线下校园招聘会43场，共有超过1800家用人单位参加，累计发布9万余个岗位。当前，每年来连就业毕业生人数为3万多人。

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