（记者 庄婷婷 通讯员 陈析）来连有房住，留连有住房。我市聚焦各类人才群体安居需求，通过政府主导、企业共建、市场运作，市县联动构建“人才驿站、人才公寓、人才住房、人才社区”四位一体安居体系，让各类人才无后顾之忧。

　　“我参加去年连云港高校求贤季活动，被这里的产业和人才政策吸引，直接就到企业面试了，这趟来花钱也不多，不仅有路费代金券，还有人才驿站住，真是一级棒！”来自哈尔滨高校的毕业生小王说。

　　为解决来连求职高校毕业生临时住房难题，我市开设“青连驿站”，提供短期免费住宿、就业创业服务、城市生活指南等。目前，已建成13家，涵盖全市各县区及功能板块，配套“酒店式住房”500余间，提供最长14天免费住宿服务。同时，驿站还提供政策指南、招聘信息、景区门票等，让求职者充分感受“家”的温暖。

　　求职成功后，入职后住哪里？“拎包即住”的人才公寓让各类人才在过渡期后顾无忧。在连就业的具有本科及以上学历或中级及以上职称的各类人才，以及经各级人才办认定的急需紧缺产业人才、技能人才等，都可以申请人才公寓。

“我去年搬到人才公寓时直接拎包入住，小区不仅环境好，各种生活配套设施也齐全，让我在异乡感受到了家的温暖。”在江苏联瑞新材料股份有限公司工作的潘玥开心地说。

　　为解除初入职场人才的住房困扰，我市坚持政府推动与市场拉动相结合，鼓励国有平台、住房租赁企业、房地产开发企业等主体参与人才社区建设，通过“新建一批、改造一批、租赁一批”等方式，因地制宜筹集近2万套人才公寓，配置床铺、衣橱、热水器、空调、电视机等设施设备，实现“拎包即住”，较好满足了人才来连创新创业的短期租赁和过渡周转用房需求。

　　立业后面临安家，这个时候，我市陆续推出的多项购房补贴政策就派上了用场。我市扩大购房券和生活补贴发放范围，符合条件的本科毕业生、中级职称（技师）即可享受购房券、生活补贴、公积金提额、商业贷款优惠等相关配套政策。在连工作的本科、硕士、博士毕业生，购房券最高至10万元、15万元和20万元，公积金贷款额度最高调至140万元。截至目前，我市已累计向各类人才发放购房券1.3亿元、生活补贴2.47亿元。

　　“我拿到了10万元购房资助，兑现很及时，一定程度上缓解了生活压力，吾心安处是吾乡，为大港城的周到用心点赞。”入职没多久的正大天晴药剂研究员刘东旭说。

　　为进一步让人才留得安心，我市创新人才住房供给模式，推出人才房“优惠购”活动，联合23家房企，面向人才开展购房打折和现金优惠活动，下调购房首付款比例、提高公积金贷款额度，让利后一套住房最高可优惠40万元。

　　安居，不仅是房子，还有居住品质。一直以来，我市紧扣人才居住空间需求，统筹优化青连驿站、人才公寓、人才住房等设点布局，打造一批高品质人才社区，形成功能叠加的产居融合高地，开发了“山海智家”人才安居系统，实现房源一网通查、业务一网通办、服务一网通管。为人才提供高效便捷安居服务。同时，依托社区服务中心等载体阵地，定期举办端午包粽子、七夕鹊桥会、冬至包饺子、春节掼蛋比赛等特色活动，让人才在相互交流中增进友谊，进而找到归属感。

　　此外，我市还聚焦产业布局，一体建设创业孵化与科研办公载体，预留产业化空间，积极导入政务、金融、技术等分支机构，推动更多生产生活、创新创业要素加速汇入社区，职住平衡的“15分钟生活圈”初步形成。

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