（记者 陈兵 通讯员 万骏）昨日，笔者从市人社部门获悉，从即日起，全市开展2025年企业薪酬调查工作，旨在引导企业合理确定职工工资和劳动力有序流动，为企业在不同地区、不同行业投资提供人工成本方面的参考依据。
本次年度企业薪酬调查是针对2024年度企业人工成本情况和企业从业人员工资报酬情况的一项抽样调查，调查对象是18个国民经济行业中各种登记注册类型的企业和由企业支付工资的劳动者。同时，石化行业薪酬调查是我市针对全市石化企业人工成本情况和企业从业人员工资报酬情况开展的一项重点调查，旨在通过调查分析，为全市石化企业提供行业薪酬信息公共服务，调查对象为在我市登记注册的石化企业及其由企业支付工资的劳动者。
据悉，本次调查的时期指标为2024年1月1日0时至12月31日24时的数据，时点指标为2024年12月31日24时的数据。“本次调查由人社部门相关工作人员指导企业填报，如果企业接到工作人员打来的电话，请予以耐心配合。样本企业在人社部指定的薪酬调查网站完成填报。”市人社部门相关负责人表示。
市人社部门每年会根据企业填报的薪酬调查数据，形成我市人力资源市场部分职业工资价位，为政府研究制定宏观收入分配政策提供数据支持；为企业调整生产经营策略、制定工资增长方案提供参考；通过市场机制引导劳动者在地区之间、行业之间、职业之间有序流动。
市人社部门相关负责人表示，企业薪酬调查是经国家统计局批准，由人社部、省人社厅委托各级人社局组织开展的统计调查，主要目的是支持政府宏观决策，通过调查并发布不同职业工资报酬和不同行业人工成本信息，引导企业合理确定职工工资和劳动力有序流动，为企业在不同地区、不同行业投资提供人工成本方面的参考依据，促进企业持续健康发展，构建和谐稳定的劳动关系。
参与调查企业均根据设定的抽样方案从国家单位基本名录库中抽取，范围涉及农林牧渔业、制造业、建筑业、批发和零售业、交通运输、仓储和邮政业、住宿和餐饮业、金融业、房地产业、居民服务、教育、卫生、文化、体育和娱乐业等18个行业门类各种登记注册类型的企业以及由企业直接支付工资的劳动者。
总值班: 曹银生 编辑: 陶莎 校对 徐蕾 审核: 曹银生
来源: 连云港发布
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