（通讯员 王川）“以前对于工伤保险政策，我们都是一知半解，受伤了也不知道如何有效快速维护自己的合法权益，今天镇司法所给大伙送来的这一节培训课干货满满，我们不仅学习了工伤预防知识，还现场观看了交通安全事故警醒视频，收获颇多。”在灌南县李集镇邮政快递分公司，拿着宣传手册的快递员李育香不禁感慨道。

　　今年以来，灌南县李集镇聚焦新就业群体“急难愁盼”问题，强化政治引领，积极探索党建暖“新”多元路径，不断细化做实服务举措，进一步增强新就业群体对党组织的认同感和归属感。

       织密一张“组织网”  夯实“新”基础

　　全面摸清新就业群体、从业人员、组织情况、党员数量等情况，坚持以“查”为先，主动寻“新”，通过“微信找、村社查、电话询”的方式，对全镇新就业群体情况进行“拉网式”摸排，建立覆盖全镇新就业群体100多人的党建情况数据库。按照“应建尽建”原则，成立李集镇商会党支部，全力提升对镇域企业的服务水平。推动镇域龙头汽车行业洲际汽车城成立灌南县李集镇汽车科技产业园党支部，以高质量党建工作引领经济社会高质量发展。选优配强党组织书记和党建指导员，加强党员教育管理，着力打造新就业群体党建“红色引擎”。

      组建一支“先锋队”  凝聚“新”共识

　　依托全镇21个党群服务中心、3个“暖心驿站”和1个“货车司机之家”搭建学习主阵地，结合“三会一课”、固定学习日、主题党日等，组织新就业群体党员就近就便参加理论学习，通过支部书记领学、党员集中研学等方式，为新就业群体党员进行集中“充电”，累计开展集中学习活动80余次。进一步强化政策倾斜，加大“两新”领域发展党员比例，做到成熟一个、发展一个。今年已有1名新就业群体人员发展为预备党员，3名“两新”领域人员发展为积极分子。开展“‘新’心跟党走 共建聚合力”等系列红色主题党日活动，通过送学《党的二十大报告》《中国共产党章程》等“红色礼包”和组织新就业群体到上马台红色教育基地观摩学习，有效促进新就业群体和党组织的“双向奔赴”。

      构建一条“服务链”  传递“新”温暖

　　围绕加强新就业群体社会保障，重点解决好后顾之忧、维护好合法权益。联合镇司法所，设立法律援助联络点，为有需求的新就业群体提供法律咨询和援助。联合镇卫生院开展党建共建活动，邀请县医院专家为新就业群体开展医疗急救知识讲座。在全镇“暖心驿站”和“货车司机之家”配备饮水机、爱心雨伞、微波炉、医药箱、充电宝等实用物品，真正让快递小哥、货车司机等新就业群体“冷可取暖、热可乘凉、渴能喝水、累能歇脚”。完善新就业群体“诉求反映—对策落实—跟踪问效”服务机制，常态化开展“关爱基层网点、关爱新就业群体”暖心活动，让新就业群体切切实实感受到党组织的关怀和温暖。